工作职位:
人力资源经理/主管招聘经理/主管员工培训经理/主管
2008年01月毕业
江西广播电视大学 大专 应用英语专业
人力资源发展
2021年03月 - 2023年10月(2年7个月)
佛山市敬一家居有限公司/人事行政主管
工作内容:1、负责公司人员招聘、入离职手续办理、员工档案管理等;
2、负责公司会议组织、开展及会议决议事项跟进;
3、负责公司销售数据统计;
4、负责对公司内部定期组织、开展拓展活动;
5、负责公司展厅样品摆放、卫生的维护与监督;
6、负责公司行政事务管理,如物业对接等。
离职原因:公司倒闭
2019年03月 - 2020年12月(1年9个月)
佛山市一比建材有限公司/招聘培训主管
工作内容:1、负责门店及电商事业部人员的招聘工作;
2、负责与各部负责人对在职人员进行岗位考核;
3、负责与劝退员工进行面谈;
4、负责对电商事业部人员定期组织培训活动(如大型活动前激励活动、活动后团建活动等);
5、负责活动方案的定制、活动开展等。
离职原因:生产不久,宝宝喂养不方便
2017年07月 - 2018年09月(1年2个月)
佛山市法萨建材有限公司/人事专员
工作内容:1、负责管理人员招聘工作的开展(月度招聘计划、招聘网站更新管理、人员招聘、与需求部门沟通等);
2、负责组织改善、绩效考核项目推进工作(职位说明书、绩效考核表内容修改指导、每月绩效考核结果分析等);
3、负责每月薪酬核算审核工作(短期暂代模块);
4、负责公司劳资关系处理(工伤事故跟进、保险情况询问、以及赔偿事项);
5、负责工厂饭堂成本核算监督管理工作;
6、负责部门每周工作总结和计划的编制;
7、负责指导工厂人事行政部对人事基础业务的规范化要求(如人员入职资料的完善、档案的整理、体检情况等)。
2014年03月 - 2017年02月(2年11个月)
广东健博通科技股份有限公司/人事行政总监秘书、董事长秘书
工作内容:1、负责统筹管理人事工作开展,如人员招聘、员工培训、企业文化活动开展等工作;
2、负责编制、更改及发布公司各项规章制度;
3、负责公司员工关系处理与公司法务案件对接;
4、负责统筹管理公司行政后勤类事物,如物资采购、名片印制,电话管理,钥匙管理,印章管理等;
5、负责安排计划董事长日常行程、出差行程;
6、负责会务接待工作;
7、负责公司大型活动(庆典、年会)主持工作。
离职原因:个人原因
2010年07月 - 2013年05月(2年10个月)
广州雅美姿化妆品有限公司/客服兼行政人事
工作内容:1.为签约客户建立资料档
2.完成客户的汇款、订单、发货、物流跟踪等事项
3.处理后续客户反馈情况(包括客户意见、建议等)
4.及时发送公司新政策以及通知等文件
5.负责仓库管理工作
6.协助采购日常办公、活动所需用品
7.协助领导组织开展公司活动
8.考勤工作
9.发布招聘信息,筛选简历,通知面试
10.安排面试工作
11.入职办理(安排入职培训、签合同、收取相关证件等);离职办理(安排离职面谈、工作交接等)
12.通讯录更新工作
离职原因:公司无上升发展空间
本人已婚已育,二胎。学习能力、接受能力较强,遇事冷静,有耐心!
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