幼教招聘网
幼教招聘网
人气火爆的幼教人才网站
咨询热线:13923991256
 热门搜索:舞蹈教师 
个人简历 (编号:3723349) 全职
备注信息
举 报
基本资料
字体大小:
姓        名:
3723349 马上交谈
性        别:
年        龄:
48
身        高:
170CM
户        籍:
梧州
现居住地:
江门市
工作经验:
11-15年
婚姻情况:
已婚
院        校:
广西民族大学
主        修:
自动化控制
学        历:
大专
待遇期望:
10000-15000
电脑水平:
精通
英        语:
CET4
求职意向
工作职位:
部门经理部门主管
工作地点:
江门市佛山市中山小榄镇
求职状态:
我目前处于离职状态,可立即上岗。
发展方向:
寻求职位: 部门经理 、生产主任 、SMT工程师
意向地区: 广东-江门 、  广东-中山
发展方向:生产管理
培训教育
1999年07月毕业
广西民族大学  大专  自动化控制

技能专长
1.精通生产工艺和组装工艺,熟悉电子产品生产流程(SMT、AI、BANDING、DIP、HOT-BAR工艺焊锡、组装、包装)
2.熟悉SAMSUNG系列及YAMAHA贴片机的操作与维修;
3.具有近15年的SMT团队组建和人员管理经验;
4.了解质量体系的运作,有内部审核资格证,能独立编写体系文件;
工作经历
2021年11月 - 2024年04月(2年5个月)
广东敏华电器有限公司/生产主管
工作内容:职责范围:
1、全面负责电子车间(SMT12条产线)、AI车间(10条线)、DIP车间6条线、灯管成品生产车间(6条线)的日常事务管理工作,同时改进完善工厂的工作流程及标准;
2、编制危险源及控制点,做好公司安全隐患排查与日常安全点检工作,从2022年至2024年无安全问题发生;
3、日常品质、成本、交期、安全数据的管理分析改善,控制产品质量,提高成品率,降低成本;
4、编制年度、季度、月度目标并且将目标分解分配到相应车间;
5、及时向上级汇报本部门的工作情况,指出各项问题根本原因实施纠正并确保其可控制;
6、与其它部门积极配合协调工作;
主要业绩:
1、SMT生产线线体整合,节约人手4人,物料员1人、操作员3人,生产效率提升及成本下降;
2、对产品模式进行工艺改善,手动方式改为设备自动方式,减少人力和提高生产产能;
3、灯管车间2023年导入3条自动化生产产线,节约人力11人,减少人力成本增加了产能;
4、建立各个产品的时产标准产量,以数据来考量优劣;
5、培养出来多名优秀的焊锡、设备操作能手、质量检查人员;
2018年07月 - 2021年11月(3年4个月)
鹤山市得润电子科技有限公司/生产经理
工作内容:1、根据生产订单及原材料供应情况合理安排人力并监督生产实施状况,确保按时交货;
2、日常Q、C、D、S数据的管理分析改善,控制产品质量,提高成品率,降低成本;
3、及时向上级汇报本部门的工作情况,指出各项问题根本原因实施纠正并确保其可控制;
4、与其它部门积极配合协调工作
主要业绩:
1、导入全自动三防漆涂覆机,节约人手2人,生产效率大大提升;
2、制作简易的半自动夹具,手动方式改为半自动方式,提高生产产能;
3、建立各个产品的时产标准产量,以数据来考量优劣;
4、培养出来多名优秀的焊锡、设备操作能手、质量检查人员;
2010年10月 - 2015年09月(4年11个月)
鹤山市世逸电子科技有限公司/生产部门 SMT经理
工作内容:主持事业部的日常经营管理工作,实现事业部经营管理目标和发展目标。 
主要工作职责: 
1.根据战略目标,制定事业部的业务规划、经营计划,保质保时完成年度经营计划; 
2.领导建立和完善质量管理制度,组织实施并监督、检查生产质量体系的运行; 
3.随时掌握生产过程中的质量状态,协调各部门之间的沟通与合作,及时解决生产中出现的问题; 
4.组织新技术、新工艺、新设备的应用推广; 
5.组织落实、监督调控生产过程各项工艺、质量、设备、成本、产量指标等; 
6.领导、管理工厂维护部门对工厂基础设备维护,保证生产现场能够正常生产,设备处于良好状态; 
7.指导、监督、检查所属下级的各项工作,掌握工作情况和有关数据。
2006年06月 - 2010年04月(3年10个月)
佛山华全照明有限公司/ 生产经理
工作内容:公司专业生产灯饰照明产品: 
全面负责管理生产部门日常工作,圆满按时完成各项指标: 
1、根据订单及原材料供应情况合理安排人力、物力进行生产,提高工作效率; 
2、根据生产任务安排生产并监督生产实施状况,确保按时交货; 
3、控制产品质量,提高成品率,降低成本; 
4、及时向上级汇报本部门的工作情况,支出各项问题根本原因实施纠正并确保其可控制; 
5、与其它部门积极配合协调工作
自我评价
1.有较强的统筹、策划、组织、领导、控制、协调、沟通并有超强压力承受能力。较强的时间和数据观念;
2.能主导编制部门中长期发展规划,审定年度/季度生产,提出季度/月度部门目标,督促完成相关工作及提案;
3.能督导管辖相关日常生产活动,并定期召开有关会议,发现问题、分析问题、采取有效措施解决问题、并横展预防问题,确保公司正常运营;
4.能有效的对生产调度、生产流程、劳动定额、生产成本实施过程管控及制定相关规章制度;
5.熟悉IPC-A-610F外观检查标准;
6.能孰练运用"QC"七大手法、PDCA、5W2H、4M1E、JIT、QCC、QPA、7S 等分析及管控过程,能够利用IE手法进行优化和改善生产。
7.本人有参加ISO9001、ISO14000、TS16949、SJQE的专业理论培训,获有ISO9000内审资格及SJQE证书。
8.参加国际精益学院精益生产专业培训课题并获证书。
9.人生观:乐观、自信;认真、谨慎;积极、主动;诚实、坦率

联系方式

只有会员才可以看到求职者联系方式,享受更完善服务,欢迎 注册成为会员 成为我们的会员。

学历认证

身份证认证

手机认证
简历完善度 93%
[ 最近登录时间:2024-05-15 ]
诚信度
10
浏览过该简历的企业还浏览过
求职编号
性别
工作经验
月薪要求
6-10年
5000-7000
6-10年
面议
6-10年
3000-5000
11-15年
5000-7000
2年
5000-7000
2年
5000-7000
4年
5000-7000
6-10年
5000-7000
11-15年
10000-15000
基本信息 求职意向 培训教育 技能专长 工作经历 自我评价 联系方式
打开微信 "扫一扫"
每天多点职场经验
意见反馈
*类型
*内容
(500 个字符以内)
*昵称
(25 个字符以内)
*邮箱
(50 个字符以内)
手机