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个人简历
(编号:598217) 全职
备注信息
举 报
基本资料
字体大小:
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姓 名:
598217
马上交谈
性 别:
男
年 龄:
36
身 高:
CM
户 籍:
现居住地:
佛山南海区
工作经验:
15年以上
婚姻情况:
未婚
院 校:
中央广播电视大学(南海校区)
主 修:
会计电算化(全日制)
学 历:
大专
待遇期望:
5000-7000
电脑水平:
熟练
英 语:
无
求职意向
工作职位:
PMC工程师
计划员/调度员
物控员
工作地点:
佛山南海区
求职状态:
我目前处于离职状态,可立即上岗。
发展方向:
通过我自己的努力,已经大致掌握了各方面的社会知识及技能,也明确自己职业生涯规划朝PMC的方向发展,把我自己塑造成一个更具“自信、专注、务实、严谨、勤于独立思考、有良好的团队精神、敢于面对挑战、勇于创新”的新时代的热血青年。
我相信自己已经具备了在贵公司拼搏的能力与实力,非常盼望得到贵公司一份与之相关的PMC专员、计划专员、物控专员等等有关PMC计划类专业型方向的职位。
培训教育
2008年07月毕业
中央广播电视大学(南海校区) 大专 会计电算化(全日制)
技能专长
1、个人的职业生涯规划朝PMC的方向发展,也对架构流程系统管理岗位职责有一定的理解;同时作为计划性人员的工作重心更应该放在计划上面,而不是放在所谓的跟进和协调上面去,不然计划型工作的价值将会沦为打杂式操作,东搞西搞变得毫无意义;
2、只要有相关基础数据以及电子档的BOM表(产品结构的物料清单,但不是PDF或纸质的工单形式),同时能满足PMC常规流程操作的运用,这样整个PMC的常规流程都可以统筹规划,不然PMC的相关工作都会难以开展;
3、熟悉PMC基础管理流程操作,有过1年半物料控制(MC)的工作经验,有时也兼顾某部分物料生产计划(PC)排产的工作;同时也可以实施操作“多产线、多机台、仓储式、跨厂区指定计划模式”,但前提必须要有相关基础数据以及BOM表数据的支持;
4、熟悉生产计划(PC)的主计划编排,还有根据相关依据结合BOM表进行配套排查,同时编制配套排产的生产日计划(生产指令、生产日排程)、领料表、拣货表,以及处理由现场管理人员或车间相关人员提供的生产日报表、标准工时的产能预测表,还有关于生产周期、产能负荷、订单交期的评审等数据的分析;
5、熟悉计算机的基本操作,能够熟练使用office办公软件,熟悉ERP系统管理操作;
6、熟悉仓库基本进销存流程操作,有过3年左右的仓库管理经验;
工作经历
2014年08月 - 2016年05月
(1年9个月)
维尚家具制造有限公司/物控员(物料计划)
工作内容:根据所负责的物料,在系统里提取相关的物料信息,编制物料总表,依据订单的需求、排产情况、交期和库存编制物料需求计划总表,然后结合安全库存和采购周期再给采购制定采购计划单,同时跟采购确认到货时间,以及在系统或偶尔到现场(跨厂区计划例外)跟踪查看当天的到货情况(到货表),还有库存的成本控制、安全库存的预警设置,物料的损耗情况、相关周期的数据分析,有时也兼顾某部分物料的生产计划排产的工作等
离职原因:架构流程、岗位职责不明确
2013年04月 - 2014年07月
(1年3个月)
广东伟业铝厂集团有限公司/五金仓仓管
工作内容:日常的收发、账务的进销存管理,装柜发江苏的单据表格整理,还有夜班统计单据与系统账核实计算分类,盘点等
离职原因:发展空间不明显
2012年03月 - 2013年03月
(1年)
雍兴门业有限公司/计单部的计单员
工作内容:日常生产订单产品结构的材料核算、检验、复核、修改,还有生产订单以及工单的复印、分拣等
离职原因:职业生涯规划不明确
2008年09月 - 2011年04月
(2年7个月)
广东金协成铝业有限公司/模具仓管
工作内容:熟悉基本工作流程,日常模具的收发、核对、在系统录入相关模具信息、账务的处理、做报表等
离职原因:转换环境
自我评价
在激烈的人才竞争中,虽然我只是一名大专生,没有本科生的知识渊博,但我有颗真挚的心和拼搏进取的精神,也对架构流程系统管理岗位职责有一定的理解,在此愿为贵公司贡献一份自己的力量,踏踏实实的做好属于自己的一份工作,竭尽全力在工作中取得好的成绩。我相信经过自己的勤奋和努力,一定会做出应有的贡献,希望贵公司能给我一个机会,能考虑我,我迫切希望早日成为贵公司的一员。
如我有幸成为贵公司的一员,将严格遵守公司的各项规章制度,发挥自己的聪明才智,完善各项工作,来报答贵公司对我的信任。
祝贵公司事业蒸蒸日上!!
此致
敬礼
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简历完善度
90%
[ 最近登录时间:2024-05-16 ]
诚信度
10
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求职编号
性别
工作经验
月薪要求
11090372
男
11-15年
3000-5000
13114355
男
15年以上
5000-7000
2376608
女
6-10年
5000-7000
7364782
男
6-10年
5000-7000
8145090
男
11-15年
面议
12095076
男
无经验
面议
2992982
男
11-15年
4000-5000
基本信息
求职意向
培训教育
技能专长
工作经历
自我评价
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