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个人简历 (编号:2992635) 全职
备注信息
举 报
基本资料
字体大小:
姓        名:
2992635 马上交谈
性        别:
年        龄:
38
身        高:
170CM
户        籍:
江门台山市
现居住地:
江门台山市
工作经验:
11-15年
婚姻情况:
未婚
院        校:
台山电大
主        修:
工商管理
学        历:
大专
待遇期望:
面议
电脑水平:
熟练
英        语:
求职意向
工作职位:
总经理助理行政经理人事经理
工作地点:
佛山市江门市
求职状态:
发展方向:
    我性格开朗、有活力,待人真诚热情。工作认真负责,积极主动,能吃苦耐劳。有较强团体协作精神,心理承受能力较好能较快的适应各种环境,并融合其中。
    我在此冒昧自荐希望贵公司可以给我一个学习和锻炼的机会,让我在具体工作中进一步的你所要的职位整个工作流程,及相关工作的具体专业要求,我一定会在实际工作中尽职尽责、积极进取、认真学习,充分发挥自己的才智和创新精神努力将自己的能力与实际工作相结合。
    我相信好的开端是成功的一半。希望贵公司是我职业生涯的起点,诚挚渴望能有幸同贵公司一起共创美好未来。再次表示我真诚的求职意愿与谢意!
培训教育
2010年12月毕业
台山电大  大专  工商管理

技能专长
    1、具有较强的领导能力、业务工作能力、组织与协调能力、沟通能力、计划与执行能力。 
    2、具有娴熟的沟通技巧与团队建设和管理能力,极强的谈判能力及优秀的口头表达,能承受压力。
    3、有较强的组织、协调、沟通、领导能力及出色的人际交往和社会活动能力以及敏锐的洞察力;具有很强的判断与决策能力,计划和执行能力;
    4、良好的团队协作精神,为人诚实可靠、品行端正、具有亲和力,较强的独立工作能力和公关能力。
工作经历
2018年07月 - 2024年01月(5年6个月)
乐美广告有限公司/总经理助理
工作内容:1、在总经理领导下负责办公室的全面工作,努力作好总经理的参谋助手,起到承上启下的作用,认真做到全方位服务。
2、在总经理领导下负责具体管理工作的布置、实施、检查、督促、落实执行情况。
3、协助总经理作好经营服务各项管理并督促、检查落实贯彻执行情况。
4、负责各类文件的分类呈送,请领导阅批并转有关人员跟进并处理。
5、协助总经理调查研究、了解公司经营管理情况并提出处理意见或建议,供总经理决策。
6、做好总经理办公会议和其他会议的组织工作和会议纪录。做好决议、决定等文件的起草、发布。
7、做好公司内外文件的发放、登记、传递、催办、立卷、归档工作。
8、负责公司内外的公文办理,解决来信、来访事宜,及时处理、汇报。
9、负责上级领导机关或其它单位领导的接待、参观工作。
2016年04月 - 2018年06月(2年2个月)
台山国峰耐磨金属有限公司/行政人事经理
工作内容:岗位职责:
掌握公司主要工作的进展情况,负责制定、落实办公室工作计划和办公室内部的管理,统筹管理公司行政后勤服务工作,统筹负责公司的档案文书管理,负责相关会议的组织,以及会议决议的督办事项,负责公司的接待工作及政府关系、公共关系的建立、维护、及保持
主要职责与工作任务:
主要负责公司人力资源的招聘,面试及等工作培训掌握公司主要工作的进展情况,负责制定、落实办公室工作计划和办公室内部的管理:参加行政领导会议,参与公司重大事项的调研工作,拟定调研报告,及时掌握公司主要工作的进展情况;制订本部门年度、月度工作目标、工作计划;监督指导工作计划的落实;负责本部门员工队伍建设,提出对下属人员的调配、培训、考核意见;制定并完善部门工作制度,检查本部门工作的执行情况;负责协调下属员工之间、本部门与相关部门之间关系;监督本部门的工作目标和经费预算的执行情况,及时给予指导。
1、统筹管理公司行政后勤服务工作:监督后勤工作的执行,并提出改进意见;负责公司行政事务的上传下达;负责公司的印章管理;负责通讯、交通、招待、办公费用的审核和标准管理;负责各部门之间和领导之间的协调;负责公司总部的车辆调度。
2、统筹负责档案文书管理:负责制定、完善档案文书管理的各项规章制度,并监督执行,做好保密工作。
3、负责相关会议的组织,以及会议决议的督办事项:负责会议场所的安排与布置;负责会议相关活动的安排;负责会议决议的督办事项。
4、负责公司的接待工作及政府关系、公共关系的建立、维护及保持:负责公来访人员的接待;负责公司相关的公共关系建立、维护、保持。
5、完成上级交办的其它各项工作
2014年02月 - 2016年02月(2年)
大森林家具电子商务有限公司/行政人事经理
工作内容:1、加强公司内部的行政人事管理工作,为公司的发展壮大、高效有序运行提供有力保障;2、详细了解和熟悉公司经营理念、运作方式和内部所有部门的具体工作方式;3、构建和完善符合公司实际情况的人力资源架构、人事管理制度及企业文化建设,并严格监督运行;4、根据公司的实际需要,制定详细的招聘计划、策划招聘程序、组织招聘工作、安排面试、培训;5、负责公司环境卫生和办公秩序的管理,参与组织、协调安排公司的各种会议及活动;6、负责员工的考核、评议,拟订人事培训计划、内容、方法,并组织实施;7、负责人员的考选、任聘、培训、考核、奖惩、升迁、福利、离职等事项的审核与办理;8、负责建立完善的文本资料、人事档案的管理方式;9、负责公司的日常考勤工作,办公设备、公共设施的日常管理和维护,以及办公用品与日常用品的申购、发放管理。10、负责搜集和了解各部门的工作动态,掌握公司活动情况;11、负责拟制公司各类文稿、文件、报告、总结及其他材料;12、监督抓好仓库安全管理工作,不定时检查,落实消防整改措施,做好现场管理;13、参与9S管理制度的拟订、推行与执行。
2013年03月 - 2014年02月(11个月)
台山公益捷仕克船厂/行政人事主管
工作内容:1、根据工作要求,制订有关管理措施、管理标准,经批准后以公司名义发布执行;2、负责拟定公司工作计划,并根据年度工作计划的实施阶段进行检查,将检查实施情况的结果汇总后报总经理;3、各种管理体系建立的统筹组织、协调;4、负责公司文件、信函、电稿的收发、登记、处理和保管工作,及时办理文件的审批、传阅工作,建立档案室,负责文件档案的接收、归档、查阅工作;5、配合有关部门做好相关接待工作,负责船东代表及船检人员的安排;6、公司办公区域和办公设备的统筹规划和日常管理工作,各部门工作协调与协助;7、安排公司节假日的值班工作,并做好上级机关及外单位的电话记录和值班记录工作;8、公司大型活动(开工、上船台、下水、交船等)的会务组织工作;9、公司会议的安排、通知、记录和文字整理等工作;10、办公物品的申购与保管、配置、发放;11、负责厂区形象的策划、实施,清洁区域的划分及清洁设施的完善;12、负责文本单据的格式确认、打印、保管、领用、发放;13、厂区保卫工作,规范门卫制度和考勤监督,完善出入厂手续;14、与政府有关管理部门的工作接口;15、公司网络的维护、管理及有关信息的发布、更新。
离职原因:个人原因

2009年11月 - 2012年12月(3年1个月)
台山巡警大队/辅警队长
工作内容:1、负责安排人员出巡,不定时查岗,了解人员的去向;2、负责警综系统的录入,指纹系统的录入,案件的整理;3、负责中队内部的办公用品的购买;4、负责与上级接触,和传达上级命令给下级人员听;5、完成领导临时交办的事情。
离职原因:个人原因

自我评价
    乐观向上,大方开朗,热情务实;善与人交流,人际关系良好,待人诚恳;工作认真负责,具有吃苦耐劳、艰苦奋斗的精神;遇事沉着冷静,理智稳重,适应能力强,具备良好的组织协调能力,注重团队精神、爱好:运动、武术、上网、阅读、旅游等。

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简历完善度 90%
[ 最近登录时间:2024-05-18 ]
诚信度
10
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求职编号
性别
工作经验
月薪要求
15年以上
3000-5000
15年以上
面议
11-15年
7000-10000
6-10年
面议
3年
5000-7000
5年
7000-10000
15年以上
5000-7000
11-15年
3000-4000
11-15年
5000-7000
无经验
3000-4000
基本信息 求职意向 培训教育 技能专长 工作经历 自我评价 联系方式
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