1：能熟练操作各类办公软件,熟练操作并维护各类ERP等信息管理软件。
  2：能独力管控仓储部、物控部及相关部门的全面工作，有良好的部门整体规划、管理能力,能独力编制、实施各项管理及规范文件，有过多次重新规划、改良公司相关程序案例，有过全面参与精益生产设计、编制、实施经验，擅长将精益生产理念核心思想切换成工厂实际效率。
  3：擅长规划、整改，能根据工厂实际情况及既往情况制订新流程、改革方案，能处理突发事件、除陈创新，为工厂带来确实有效的效率及利益。
  4：任职期间，管理过仓储方面的原材料、外协加工、海关监管、半成品、成品、售后及涉及过采购、计划、物控等领域 ； 有过物料计划与跟进、库存与成本控制、物控文件的编制与定额管理、现场调度与外协分配、成品出货与车辆调度、售后服务等实际阅历.  
  5：有丰富的不同行业同等职位实际管控经验，虽然学历不高，但专业技巧、掌控力、管理能力、管理经验、职位阅历等条件完全足够，能轻松处理各类临时及突发事件。
  6: 7S的推广及现场管理。 等等方面！

2015年10月 - 2018年10月（3年）
佛山南海大沥盐步新城工业区新龙路8号建脊手袋厂/仓库组长
工作内容：   直接负责工厂备料部仓库全面工作，包括人员管理、现场指挥安排、物料计划及衔接采购跟催、主料管理、成品出入仓管理、来料品质管理与判定参与、各类文件/规范/表单的制定及实施、物料收管发过程中正确性/规范性/准确率的监管、叁与工厂优化与发展研讨等方面！
离职原因：工厂搬迁及身体不适

2015年03月 - 2015年06月（3个月）
佛山南海平洲平西工业园I座力维智能锁业有限公司/仓库主管
工作内容：   全面管控原材料、半成品、外协加工、成品出货、不良品处理、退换货、售后服务等方面全面工作，直属PMC经理管辖，直接决策部门全面事务及随实际情况变化而制订改善方案的落实。
   在任职期间，全面优化/组建、编制部门人事架构及职责分工，制订及完善部门人员KPI方案及实际考核，独力进行流程改进及优化、公司相关方面的决策参与等方面，编制及实施各流程、程序、规范文件，参与原材料、半成品、成品出货新流程的制订与修改、部门新模式的改革方案及落实；后因公司内部管理纠纷原因申请离职。
离职原因：工厂自身原因

2011年03月 - 2014年04月（3年1个月）
在佛山南海平洲夏东旧佛平路口意达灯饰厂/仓库主管
工作内容：   全面管控原材料、半成品、海关监管、外协加工、成品出货、不良品处理、退换货、售后服务等方面全面工作，直接归属懂事长领导，直接决策部门全面事务及随实际情况变化而制订的整改方案的落实。
   在任职期间，全面优化/组建、编制部门人事架构及职责分工，制订及完善部门人员KPI方案及实际考核，独力进行流程改进及优化、公司相关方面的决策参与等方面，编制及实施各流程、程序、规范文件，参与原材料、半成品、成品出货新流程的制订与修改、部门新模式的改革方案及落实，参与工厂基于精益生产而决定的新模式改革的直接实施与推动，全面处理部门所有方面工作。
    在任职期间，注重精益生产的理念，根据工厂实际情况，参与公司精益生产理论转换为实际生产力的编制、培训，制订了部门详细可行的相关改革方案并独力指挥实施，极大的改善了账物不相符及翻山越岭却找不到物料的问题，同时优化了与财务之间衔接的步聚及流程，解决了财务与供应商之间的对账问题，优化了原有的老流程，推行一票一物新理念，保障从供应商送料--品质检验--合格入库--在库管理--领用出库之间的衔接、难找料、数据差异等问题，制订并改进仓储各环节的制度、操作规范、规定、控制条例等方面，使仓储所有人员能有统一的标准、做法去操作每一件事务，极大的保障了仓储板块所有人员能尽职尽责的做好本分工作、不出差错，并着重关注部门所有人员的培训，使各方面从事人员都有配套的专业技巧去胜任自身的工作，等方面。
    在职期间，依据自身所推行的改革方案及实施结果，部门开支约减少了13% ，部门效率提升了25% ，同比，人员需求减少了10% ，部门综合效率占全厂9各部门第3 。
2006年10月 - 2009年05月（2年7个月）
佛山南海大沥育成婴儿用品有限公司/仓储部经理
工作内容：    本部设有5个仓库,管理总面积达6000平米以上,主要负责仓储部的全面工作:库房与物品的重新规划、布局、整理、分类、搬迁,库房的重新设计、定位、基础改造，人员管理与培训、各项管理及规范文件的编制与实施、物控文件的编制与定额管理、考核方案的制订、相关程序的重新编制与创新、物料计划与跟进、物品进出仓的掌控、库存与成本控制、票据与仓库台账的规范与掌控、成品出货控制与车辆调度、5S的执行与完善、金蝶等仓储管理软件的系统维护与流程优化、公司决策的参与等!
2000年04月 - 2006年10月（6年6个月）
在东莞长安福鸿五金工艺饰品厂/仓库主管
工作内容：   在本厂，我是从基层做起的，先后经过搬运工、仓管、仓库文员、主管助理等职位的锻炼，然后才提升为仓库主管的。
   主要负责仓库的全面工作，各项管理及规范文件的编制与实施，人员管理与培训，进出仓的管理，库存与成本监管，物料计划与申购、跟进，票据与仓库台账的规范与管理，5S的执行与完善，公司决策的参与。

    本人对工作认真负责,性格忠厚本份,适应能力及接受新理念能力强，能熟练操作各类办公软件,熟练操作并维护各类ERP等信息管理软件,能独立管控仓储、物控、物流及相关部门的全面工作,有良好的部门整体规划及管理能力,对仓储及相关方面的全面管理有独到的见解，擅长根据工厂实际情况制定并推行确实有效的改革方案，有过精益生产理念的培训及推行经验，擅长将精益生产理念核心思想切换成工厂实际效率，有丰富的不同行业同等职位管理经验，在任职期间,有过多次重新规划及改良公司相关方面的案例,相信我的加盟,一定能为贵司的繁荣昌盛增添一臂之力!