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个人简历 (编号:12775439) 应届 全职
备注信息
举 报
基本资料
字体大小:
姓        名:
12775439 马上交谈
性        别:
年        龄:
33
身        高:
CM
户        籍:
现居住地:
工作经验:
11-15年
婚姻情况:
未婚
院        校:
西南交通大学远程与继续教育学院
主        修:
土木工程
学        历:
本科
待遇期望:
面议
电脑水平:
不懂
英        语:
求职意向
工作职位:
试验/实验员工程检测
工作地点:
昆明市
求职状态:
发展方向:
培训教育
2018年10月毕业
西南交通大学远程与继续教育学院  本科  土木工程

2012年07月毕业
宝鸡职业技术学院  大专  针灸推拿

技能专长
Word,Excel,PPT,数据分析,公文写作,组织与协调,计划与执行
工作经历
2022年04月 - 2023年07月(1年3个月)
湖南金君工程科技有限公司昆明经开分公司/质量负责人/试验检测师
工作内容:公司自成立开始就担任质量负责人、试验检测师及授权签字人,从事质量相关工作及室内试验检测工作。组织对cma的申报全部事宜和对外部联络沟通,在质量体系建初期,对质量管理体系文件进行编制,对管理体系涉及的文件进了标识。在质量体系运过程中结合实际情况进行不断完善并及时宣贯,对文件及档案进行的统筹管理。根据相关体系文件对各岗位员工的能力进了识别及过程中的监督。积极解决设备管理员对设备管理过程中出现的问题。检测员对检测上有疑问或困难时都所能及的提供帮助。对报告审核上做到严谨、严格按照规范要求,提升我们的客户满意度为标准。作为报告签发人及解释人,关于投诉或者对报告有疑问的都及时的处理和更进,对外部联系上,及时对直报系统及市场监管局等网络信息的填报及上传。对于新材料检测会及时学习规范进实际操作保证检测的准确性并在关键点重点提醒检测员注意。日常对试验室进行管理,组织内审和管理评审相关事宜。
离职原因:个人原因

2018年07月 - 2022年04月(3年9个月)
云南路电检测技术有限公司/试验检测师
工作内容:负责检测工作的开展及检测资料的编写,并做好相关台账及原始记录的抄写、填写仪器设备使用记录、全套存档资料的整理及抄写原始记录、协助设备管理及档案管理包含仪器设备有效性确认等、工程资料组卷、报价整理及各种报表填写、统计及领导下发的其他任务。项目进展情况的跟踪与客户维持良好关系,积极处理问题,提高客户的满意度。在职期间均以主要技术人员和组织人员全程参与了2020年、2021年省级单位组织的能力验证,能力验证结果均为满意。在此期间对技术能力及组织能力有了极大的提升。负责房建见证取样类全套检测用表及各类记录表的编制。2021年初公司住建厅增项评审从最初的准备到最终现场评审都是作为核心人员参与。
离职原因:公司放弃公路资质

2013年06月 - 2018年06月(5年)
中铁隧道集团有限公司/资料员/检测员
工作内容:从事试验检测工作,期间的工作内容主要是常规试验操作及资料编制、台账整理、收发文整理、培训会议纪要等录入、红头文件编写、设备档案编制有效性确认、资料及文件管理等,工作期间对物资、设备、采购、档案管理等都有涉及。和同事一起去现场的同时学会了一些现场检测。在这几年里从事了高速公路、市政道路的试验检测并不断的加强学习。在工作中得到了领导的认可,在母体、业主、监理、质监站的检查过程中也不断学习和累积了不少经验为以后的工作打下了坚实的基础。期间参与项目:厦沙高速、厦门轨道交通3号线。
离职原因:工作流动不稳定

自我评价
    本人于2013年起就一直从事工程试验检测工作至今。期间在中铁隧道股份有限公司、云南路电工程检测技术有限公司、湖南金君工程科技有限公司昆明经开分公司累积了不少工作经验、学会了很多检测行业的知识与技术。
    熟悉质量控制管理工作、独立完成试验检测工作并出具检测报告,能熟练操作试验检测仪器。熟练运用办公软件,对需要编制的表格能以优质的数据处理编制出合理的表格,需要统计的以最完整的形式表达出来。我是一个性格开朗大方、为人诚恳、爱岗敬业、遵纪守法、工作仔细、吃苦耐劳、服从管理的优秀青年,在工作期间积极主动学习考取专业证书,悟性及学习能力都是很突出的,适应性也是非常强的,我相信自己无论在什么岗位都能很快的适应融入进去,在这个行业发光发热实现自我的价值。十年的工作经验让我成熟了很多,面对事情沉着冷静、工作态度谦虚、上进好学一直是我对自己的要求。
最后诚恳的期待贵公司能给我一个机会,为贵公司做出自己力所能及的贡献。

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简历完善度 78%
[ 最近登录时间:2024-05-06 ]
诚信度
10
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求职编号
性别
工作经验
月薪要求
无经验
面议
无经验
面议
15年以上
3000-5000
6-10年
3000-5000
6-10年
面议
6-10年
7000-10000
2年
5000-7000
6-10年
面议
无经验
3000-5000
6-10年
5000-7000
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